ΚΙΠΑΝ ΑΠΘ - Πρόσκληση για στήριξη στις εκλογές του συλλόγου (ΕΣΔΕΠ) και της Ομοσπονδίας (ΠΟΣΔΕΠ)

 

Πρόσκληση για στήριξη στις εκλογές του συλλόγου (ΕΣΔΕΠ) και της Ομοσπονδίας (ΠΟΣΔΕΠ)

 

9-12-2025

Αγαπητές συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Την Τετάρτη 10/12 έχουμε εκλογές στο ΑΠΘ (ώρες 9:00-17.30 στο ισόγειο της Διοίκησης) για ανάδειξη του ΔΣ του ΕΣΔΕΠ ΑΠΘ και των εκπροσώπων στο Συνέδριο της ΠΟΣΔΕΠ, που θα εκλέξει τη νέα διοίκηση της Ομοσπονδίας. Μπορεί να ψηφίζετε (παράλληλα ή μόνο) σε άλλο Σύλλογο (Ιατρικής, Οδοντιατρικής), αλλά για σύνεδρους στη ΠΟΣΔΕΠ ψηφίζετε μόνο σε έναν.

Γιατί να συμμετέχω;

Επειδή ο ΕΣΔΕΠ μιλά στο όνομά σου και σε εκπροσωπεί. Το ΔΣ καθορίζει τα θέματα, τις θέσεις και τα αιτήματα που θα προβάλλει προς τη διοίκηση, την κυβέρνηση, τον τύπο, την κοινωνία. Μεγαλύτερη συμμετοχή στις εκλογές σημαίνει πιο αξιόπιστη και αντιπροσωπευτική εκπροσώπηση.

Γιατί να ψηφίσω ΚΙΠΑΝ;

Επειδή η Κίνηση Πανεπιστημιακής Αναβάθμισης είναι μια ακηδεμόνευτη κομματικά παράταξη που για πάνω από 20 χρόνια προωθεί με συνέπεια θέσεις για το πανεπιστήμιο ακαδημαϊκές, προοδευτικές, μεταρρυθμιστικές (www.kipan.gr).

Ποια είναι η διαφορά;

Η ΚΙΠΑΝ έχει τα τελευταία χρόνια καθοριστική συμβολή στη διοίκηση της ΠΟΣΔΕΠ και οι αποφάσεις της ΠΟΣΔΕΠ, με αρκετές και σημαντικές από αυτές να συγκεντρώνουν ευρύτερη πλειοψηφία,  απηχούν τις θέσεις μας. Μια σύγκριση με τις αντίστοιχες αποφάσεις του ΕΣΔΕΠ ΑΠΘ, όπου οι παρατάξεις Συσπείρωση και ΔΗΠΑΚ ψήφιζαν μαζί, αναδεικνύει τις διαφορές στο ύφος και το περιεχόμενο. Επιδιώκουμε εκπροσώπηση ακαδημαϊκή και αντιπροσωπευτική, όχι κατευθυνόμενη ή ελεγχόμενη κομματικά.

Πιο πολλοί ή «λίγοι και καλοί»;

Όταν δεν περισσεύει χρόνος και είμαστε υπερφορτωμένοι από τις πολλαπλές υποχρεώσεις, είναι αναμενόμενο να απομακρύνεται κανείς από συλλογικές διαδικασίες, είτε με τη λογική της ανάθεσης, είτε επειδή δεν καλύπτεται από την άποψη που κυριαρχεί.

Η ΚΙΠΑΝ πιστεύει στην αντιπροσωπευτική συμμετοχή με αποτελεσματικές διαδικασίες, η οποία αποτρέπει τον έλεγχο των συλλόγων από «λίγους και καλούς». Πιστεύουμε ότι πρέπει να ακούγεται και να μετράει ο λόγος καθενός και καθεμιάς και όχι τεχνητά να φιμώνεται.

Για περισσότερη συμμετοχή ως ΚΙΠΑΝ υποστηρίζουμε υβριδική διεξαγωγή Γενικών Συνελεύσεων και του Συνεδρίου της ΠΟΣΔΕΠ (όπως έγινε το 2021, το 2024 και γίνεται και φέτος), ηλεκτρονικές συμβουλευτικές ψηφοφορίες για σοβαρά ζητήματα και ηλεκτρονικές εκλογές, που δεν το αποδέχονται οι παρατάξεις Συσπείρωση και ΔΗΠΑΚ.

Τι κρίνεται;

Στον ΕΣΔΕΠ ΑΠΘ, σύμφωνα με τον απολογισμό του απερχόμενου ΔΣ (ο οποίος δεν αναφέρει γιατί επί διετία δεν υπήρχε πρόεδρος), δεν αναγνωρίζεται πρόβλημα συμμετοχής, αλλά υπάρχει μόνο ζήτημα υλοποίησης μιας ορισμένης πολιτικής ατζέντας. Εδώ κρίνεται το αν θα έχουμε ζωντανό και πιο αντιπροσωπευτικό σύλλογο.

Στην ΠΟΣΔΕΠ, όπου αν οι παρατάξεις Συσπείρωση και ΔΗΠΑΚ αν είχαν την πλειοψηφία, τότε το Συνέδριο της Ομοσπονδίας θα διεξαγόταν αποκλειστικά με φυσική παρουσία (αυτό ψήφισαν), εκείνο που κρίνεται είναι το αν η κεντρική εκπροσώπηση των πανεπιστημιακών θα εξακολουθεί να είναι ακαδημαϊκή και ακηδεμόνευτη, ή θα μετατραπεί και αυτή σε υπόθεση των «λίγων και καλών».

Η ψήφος μετράει, όπως μετράει και η αποχή. Η επιλογή είναι δική σας.

Τι υποστηρίζουμε:

Δεν θα παραθέσουμε κατάλογο στόχων και αιτημάτων – οι αναλυτικές απόψεις μας για κάθε θέμα είναι γνωστές, και έχουν καταγραφεί δημόσια με τις ανακοινώσεις μας και στις αποφάσεις της ΠΟΣΔΕΠ των τελευταίων ετών (βλ. π.χ. https://www.esos.gr/tags/kipan, https://www.esos.gr/tags/posdep).

Από το σύνολο των θεμάτων που αφορούν το πανεπιστήμιο, για την τρέχουσα περίοδο βάζουμε σε προτεραιότητα τα εξής οκτώ, χωρίς βέβαια να θεωρούμε τα υπόλοιπα δευτερεύοντα.

- Τη μισθολογική αναβάθμιση, για την οποία αγωνιζόμαστε και προβάλλουμε την υστέρηση του μισθολογίου μας από το 2008 – ορισμένοι δεν θέλουν να κάνουμε συγκρίσεις και υποτιμούν τις δικαστικές διεκδικήσεις.

- Τη χρηματοδότηση της έρευνας με τακτικά προγράμματα και αξιοκρατική κρίση σύμφωνα με τους διεθνώς παραδεκτούς κανόνες – να μην επαναληφθεί το σκάνδαλο με τις «Συμπράξεις» και τα «Αστέρια».

- Την εξάλειψη της γραφειοκρατίας στην έρευνα και στη διοίκηση – για να ασχολούμαστε παραγωγικά με τα καθήκοντά μας

- Την ενσωμάτωση και ρύθμιση των νέων εργαλείων τεχνητής νοημοσύνης στην εκπαιδευτική διαδικασία – κοιτάμε μπροστά, να μην τρέχουμε πίσω από τις εξελίξεις.

- Την αντιμετώπιση διαρθρωτικών προβλημάτων της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης με συναινετικό και μακρόπνοο σχεδιασμό, που να παίρνει υπόψη τις δημογραφικές προβλέψεις για μείωση υποψηφίων.

- Την ενίσχυση της φοιτητικής μέριμνας ως προϋπόθεση για περιορισμό των μετεγγραφών που αλλοιώνουν την κατανομή των φοιτητών.

- Την ανάσχεση της επιστημονικής διαρροής και προσέλκυση επιστημόνων του εξωτερικού με συντονισμένες πολιτικές  – έχουμε εξαγγελίες μόνο χωρίς αντίκρισμα, και μέτρα με αντίθετο αποτέλεσμα, όπως τα πρόσφατα στρατολογικά.

- Τον καθορισμό υψηλών κριτηρίων ποιότητας στη «διεθνοποίηση» – όχι ανταγωνισμό στο εμπόριο τίτλων προπτυχιακών και μεταπτυχιακών από χαμηλού επιπέδου παρόχους.

Τι μας διαφοροποιεί:

Επισημαίνουμε ακόμη τέσσερα από τα θέματα που μας διαχωρίζουν:

- Υποστηρίζουμε την εκκαθάριση των μητρώων με διαγραφή των ανενεργών φοιτητών ώστε να αναδειχθεί και να αντιμετωπιστεί με κατάλληλα μέτρα το πραγματικό πρόβλημα της καθυστέρησης των σπουδών - δεν λέμε όμως «όχι, καμία διαγραφή».

- Η πρόσφατη αυστηροποίηση της πειθαρχικής νομοθεσίας είναι απαράδεκτη (ιδιώνυμα,  αόριστα αδικήματα κλπ) - όμως εμείς δεν ζητάμε να καταργηθούν όλες οι πειθαρχικές διατάξεις. Οι προηγούμενες ρυθμίσεις (της ίδιας κυβέρνησης) ήταν επαρκείς.

- Θεωρούμε το αίτημα για πλήρη και αποκλειστική απασχόληση των πανεπιστημιακών υποκριτικό και ανεδαφικό. Η ΔΗΠΑΚ παραπλανητικά παραλείπει να το αναφέρει προεκλογικά, ενώ το επικαλείται για να μην υποστηρίξει τα οικονομικά αιτήματα της ΠΟΣΔΕΠ, όπως και η Συσπείρωση. Αφορά όμως πρακτικά μόνο την κατάργηση της εξωπανεπιστημιακής απασχόλησης με ελευθέριο επάγγελμα, ενώ οι άλλες «εσωπανεπιστημιακές» δραστηριότητες (έργα ερευνητικά, παροχής υπηρεσιών, επιμίσθια από μεταπτυχιακά κ.α.) θα επιτρέπονται αλλά ενοχοποιούνται και αυτές στην περιγραφή που δίνουν για το «επιχειρηματικό πανεπιστήμιο». Είναι λάθος επίσης να υποστηρίζεται ότι η πλήρης και αποκλειστική απασχόληση θα φέρει αύξηση των μισθών μας.

- Είμαστε οι μόνοι που υπογράφουμε ότι «Η φθορά χώρων των Δημόσιων Πανεπιστημίων δεν μπορεί να ενδύεται τον μανδύα της ελευθερίας της έκφρασης, ούτε μπορεί να σταθμίζεται ή να καλύπτεται πολιτικά με κριτήριο το χρώμα ή το περιεχόμενο του συνθήματος στον τοίχο» [ΠΟΣΔΕΠ 3-12-2025]

Τι (μπορεί να) μας ενώνει:

Ο σεβασμός της αντίθετης άποψης και η ειλικρινής προσπάθεια για σύνθεση απόψεων, σε κοινούς στόχους για ένα αναβαθμισμένο πανεπιστήμιο. Έτσι σε σημαντικά θέματα στην ΠΟΣΔΕΠ πετύχαμε αποφάσεις, που θα μπορούσαν να ληφθούν μόνο με την πλειοψηφία του προεδρείου, να διαμορφωθούν έτσι ώστε να στηριχθούν με ευρεία πλειοψηφία, ορισμένες και ομόφωνα. (Αυτό που δυστυχώς δεν επιδιώκεται τα τελευταία χρόνια στον ΕΣΔΕΠ).

Ελάτε να ψηφίσετε στις εκλογές την Τετάρτη 10 Δεκεμβρίου.

Κίνηση Πανεπιστημιακής Αναβάθμισης (ΚιΠΑν) & συνεργαζόμενοι, -ες